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Gestión de Tareas 2.0 — Dividir Tareas, Progreso Autocomputable, Vincular a Oportunidades y Pedidos Correctos

Quan Ly Cong Viec 2 0 Task Subtask

Tabla de Contenidos

Introducción a las características

Una tarea rara vez se reduce a una sola línea en la lista de tareas pendientes. "Prepararse para el lanzamiento del producto" en realidad son diez tareas más pequeñas; "Cerrar el trato con el cliente A" incluye llamar, enviar presupuestos y programar la firma. Con la antigua lista de tareas plana, o bien lo metes todo en una sola línea y olvidas dónde lo dejaste, o creas docenas de tareas inconexas sin ninguna relación clara. Y cuando tu jefe pregunta: "¿Qué porcentaje de esa tarea está completado?", simplemente estás adivinando.

Task Management 2.0 aborda precisamente ese problema.

Ahora, cada tarea puede tener dos niveles de subtareas , el progreso se acumula automáticamente desde las subtareas hasta la tarea principal, el sistema registra con precisión el estado de finalización (sin depender del reloj del ordenador personal) y cada tarea puede vincularse a acuerdos, productos, pedidos y facturas relacionados , todo ello dentro de una única pestaña de Activity 360 que muestra todos los avances relacionados con esa tarea.

Una tarea con subtareas y una barra de progreso que se acumula automáticamente.

Los problemas a los que se enfrentan las empresas

La forma antigua Consecuencias
La lista de tareas pendientes es plana y no se puede desglosar. La tarea principal se convierte en un detalle vago y fácilmente olvidable.
Es imposible saber cuánto de una tarea importante se ha completado. Los informes de progreso se basan en sensaciones subjetivas; el jefe no comprende la realidad.
Las tareas están desconectadas y no guardan relación con el acuerdo/pedido. Una vez finalizado, no está claro qué utilidad tuvo, lo que dificulta su seguimiento.
El tiempo de finalización vendrá determinado por el equipo del usuario. Las cifras son inexactas y poco fiables al compararlas.

Task Management 2.0 transforma las tareas en árboles de tareas estructurados con cronogramas transparentes y está estrechamente integrado con los datos de su negocio.

Reflejos

1. Subtareas en dos niveles + el progreso se acumula automáticamente.

  • Desglosar las tareas : dividir una tarea grande en tareas más pequeñas (hasta dos niveles) para definir claramente quién hace qué.
  • Seguimiento automático del progreso : una vez completadas las subtareas, el progreso de la tarea principal se actualiza automáticamente, sin necesidad de actualizar manualmente el porcentaje.
  • Basta con mirar para saber cuánto falta : la barra de progreso muestra inmediatamente cuánto ha avanzado el proyecto principal.

2. Lista de verificación al crear una tarea.

  • Empieza con un punto de partida claro : añade una lista de pasos a seguir justo al crear la tarea, para que no tengas que volver atrás y añadirlos más tarde.
  • No se omite ningún paso : todo lo que hay que hacer está perfectamente organizado en un solo lugar.

3. Finalizado debido a la estandarización del sistema.

  • Tiempo de finalización fiable : el estado y el tiempo de finalización son registrados por el servidor, no tomados del reloj del ordenador personal; datos consistentes para la comparación y la elaboración de informes.

4. Enlace a Ofertas, Productos, Pedidos, Facturas + Actividad 360

La pestaña Actividad 360 muestra una tarea con sus objetos relacionados y su cronograma.
  • Vinculación de objetos relevantes : asocie la tarea con un Acuerdo, Producto, Pedido o Factura para comprender a qué oportunidad/pedido sirve.
  • Actividad 360 : una línea de tiempo fácil de leer que muestra todo lo que sucede en torno a un trabajo: quién hace qué y cuándo.
  • Fácil de rastrear : desde una oferta o pedido, puedes ver inmediatamente las tareas relacionadas y su estado.

Beneficios para las empresas

Características Beneficios prácticos para usted
Subtareas + progreso añadidos automáticamente Las tareas principales están claramente definidas, el progreso es transparente y no se necesitan actualizaciones manuales.
Lista de verificación para la creación de tareas No te saltes ningún paso, asigna las tareas con claridad desde el principio.
Completado según lo registrado por el sistema. Datos de progreso fiables, informes precisos.
Adjuntar trato/producto/pedido/factura Todas las tareas están vinculadas a los datos empresariales y son fácilmente rastreables.
Actividad 360 Observar un punto en particular permite comprender el panorama general de lo que sucede a su alrededor.

¿Para quién es adecuado?

  • El equipo de ventas gestiona numerosas tareas relacionadas con cada operación (llamadas, presupuestos, citas para la firma de contratos).
  • El equipo de operaciones/proyecto necesita dividir las tareas grandes en tareas más pequeñas y realizar un seguimiento exhaustivo del progreso.
  • Los gerentes deben proporcionar informes de progreso precisos en lugar de preguntar a cada persona individualmente.

¿Cómo puedo empezar?

Ve a CRM → Tareas , crea una tarea, añade listas de verificación y subtareas, y luego vincúlala al acuerdo/pedido correspondiente. Consulta la guía paso a paso de Gestión de tareas 2.0 para obtener instrucciones.

Pruébalo gratis , sin necesidad de tarjeta de crédito.

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